Het lijkt me dat burnout veel te maken heeft met onzekerheid. Onzekerheid vooral over of je over een maand of jaar nog wel een baan hebt en aan je verplichtingen kan voldoen. Het gevoel overvraagd te zijn door werk en familie is volgens deze Duitse studie hoofdreden achter een enorme toename van het aantal burnout gevallen.
The Economist van 8 feb komt dan ook met een interessant artikel over de moderne werknemer en veranderende omstandigheden. Het woord burnout komt er niet in voor maar het schetst wel de veranderende wereld waar we ons in bevinden, en dat arbeidsvoorwaarden en samenleving zich nog niet hebben ingesteld op het faciliteren van de moderne werknemer. Vooral dan waar het gaat om het bieden van continuïteit.
Recent Comments